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CHANGEMENT À LA PRÉSIDENCE DU PÔLE CRISTAL

Le conseil d’administration du Pôle Cristal, réuni le vendredi 16 novembre 2018, a vu Fabrice AUDRAIN, Président du Pôle Cristal quitter ses fonctions pour convenances personnelles. Les membres du Conseil d’Administration l’ont chaleureusement remercié pour le travail accompli au cours de ces 4 années de présidence. Le conseil d’administration a également vu Joël LALAIRE – Entreprise KERFROID, quitter son poste car il fera valoir ses droits à la retraite au printemps 2019. Trésorier depuis 2014, Joël LALAIRE a mis son dynamisme au service du projet du Pôle Cristal depuis les premières années, fidèle à son engagement pour le développement économique du territoire.

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CP-Renouvellement-Pole cristal-corrige

Le CEPR vous souhaite un Bon ANNIVERSAIRE

Le Président de Dinan Agglomération rencontre le CEPR

Arnaud LECUYER, Président de Dinan Agglomération a été accueilli, vendredi 16 novembre au siège de l’entreprise SARC, par Jean Yves CLAUDEL Président du CEPR et les membres du Bureau (Trésorier : Armel HAMEROUX de BHP Assurances, Secrétaire : Natacha GAYSINSKI de Diaconseils-Ouest).

Dans une démarche de mobilité Eco-responsable …, c’est à pied qu’ils se sont rendus chez EFFITECH (Fabric

ation de machines pour l’industrie principalement dans le domaine de l’étanchéité automobile – 31 salariés) pour une visite organisée par son codirigeant Jean-Luc ALLORY. EFFITECH, une PME performante, avec des clients à majorité internationaux qui a fait le choix de s’agrandir et de continuer à développer ses capacités de conception et de production sur notre Territoire au lieu de déménager sur la Métropole Rennaise.

De retour au siège de l’entreprise SARC, Jean-Yves CLAUDEL a tout d’abord rappelé au Président de Dinan Agglomération que le CEPR est un club apolitique, indépendant et aucunement un marchepied d’ambitions personnelles. Il était également nécessaire de repréciser que nous sommes avant tout, tous des bénévoles qui œuvrons avec les principaux acteurs économiques pour qu’un véritable écosystème se mette en place sur notre Territoire afin d’anticiper les mutations économiques et ainsi s’inscrire de manière efficiente dans les stratégies au niveau local, régional, national et international.

Avec plus de 200 adhérents, représentant l’équivalent de 4500 emplois et 450M€ de CA sur le Territoire, le CEPR est à la fois, un interlocuteur reconnu et indispensable pour les instances d’Etat, publiques, parapubliques et territoriales tout en ayant un véritable rôle de catalyseur* sur le Territoire Rance-Emeraude :« nous sommes sources d’idées que nous initions en projets, nous augmentons leurs capacités en les accompagnant et en mettant à contribution nos ressources propres; et une fois le projet pérenne, nous pouvons repartir sur un autre cycle…».

Avec Arnaud LECUYER, nous avons échangé durant près de 3 heures sur la contribution du CEPR à l’élaboration de la stratégie de Dinan Agglomération mais également l’accueil des nouvelles entreprises, l’offre immobilière et foncière, la mise en place d’une offre de services supports aux entreprises et à leurs salariés – accueil, orientation et appui à l’installation, logement des salariés, crèches inter-entreprises, transport et management de la mobilité des salariés (plans de déplacements inter-entreprises), aires de co-voiturages sur les zones d’activités, espaces de
co-working, restauration collective d’entreprises, numérique, taxe transport, déchets et développement durable concerté, économie circulaire.

Malgré ces 3 heures passées ensemble, le temps ayant manqué, un autre rendez-vous a d’ores et déjà été initié avec M. Arnaud LECUYER pour approfondir ces différents sujets, courant Décembre…

*Catalyseur : élément qui provoque une réaction par sa seule présence ou son intervention tout en accélérant le processus sans subir de modification.

Le Groupe JOB&BOX Parrain d’Honneur du CEPR

L’Assemblée Générale a été aussi l’occasion pour notre parrain d’honneur, le Groupe JOB&BOX, d’annoncer le renouvellement de son soutien pour les deux années à venir.

Bilan pour BOOSTEZ L’EMPLOI

Bilan pour BOOSTEZ L’EMPLOI

Les objectifs pour cette première édition sont atteints et même dépassés!

Au premier comptage, près de 1300 entreprises ont été visitées, 500 offres recueillies dont la moitié non publiées en cette journée du 7 Juin 2018 ! Voir le reportage sur France 3..


Les 180 participants, tous bénévoles et à la recherche d’un emploi, ont prospecté le territoire de Dinan, Dinard et St Malo. Ils ont été agréablement surpris du bon accueil que leur ont réservé les entreprises et les commerces. Leurs sourires en disaient long sur leur ressenti de cette expérience inédite… cette journée les a vraiment reboostés ! Certains ont découvert avec surprise la difficulté des employeurs à embaucher… en fait ils ont compris qu’ils avaient un point commun.

Du côté des chefs d’entreprises et des commerçants, la venue souvent inattendue d’un groupe de participants a suscité un vif intérêt et beaucoup ont pris le temps de présenter leur activité et même d’échanger avec eux sur leur parcours. Ces temps d’échanges ont d’ailleurs déjà permis de belles rencontres et des entretiens à venir… www.boostezlemploi.fr

RETROUVER ICI LA PRÉSENTATION COMPLÈTE DU BILAN

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